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「木質バイオマスボイラー部門」 A chance of Renewable Wood Biomass A chance of Renewable Wood Biomass/ウッドスタジオ株式会社

ウッドスタジオ株式会社 富山県富山市

「ライフスタイルはローテクで」「使う技はハイテクで」

昨今エネルギーや食料の自給率について、少しずつ問題視されるようになりましたが、豊富な森林資源を日本人はうまく活用できていません。「森は海の恋人」といわれるように、森は川や海での物質循環に大きな役割を果たしています。薪ストーブやペレットストーブを使う暮らしは、日本の里山の恵みを活かした豊かな暮らしを実現できる素晴らしいツールです。

ウッドスタジオ株式会社ストーブやバイオマスボイラーの提案を通じて、地域がより豊かで強固な循環型社会になるお手伝いをしています。

無限に拡がる可能性にあふれたビジネスフィールド

「私自身、大学ではサッカーをしていたので体育会系サッカー部でさまざまな先輩方との貴重な出会いがありました。大学で学ぶこと以外にも、アルバイトやプライベートで様々な方達との出会いがあったことと思います。」そう語るのは、ウッドスタジオ株式会社 代表取締役である中川氏です。

しかし最近では、インターネットやSNSの普及により無限の出会いを得られる情報システムが生まれました。

中川氏は欧州へ出張をする度に、日本で得られる情報は世界経済の動向のごく限られたものだと感じ取るそうです。日本でのスタンダードは世界スタンダードではないのです。容易に手に入る情報が全て正しいとは限らないということです。

「さてもし明確なキャリアや企業の成長に順風満帆に生きたいのであれば私どもと一緒に仕事をすることはお勧めしません(笑)」

「では、ニッチなジャイアント、これからの低炭素社会を創る、新しいビジネスを国内でアジアでオンリーワンとしてチャレンジしてみたいという、モチベーションにもしあなたが駆られているならぜひ一度私とお話ししてみましょう。」


会社のこだわり「欧州トップブランドを日本へ!」

「欧州トップブランドのフローリン社の日本国内販売を手がけてみませんか?」

その製造を国産化するのが次のビジョンです。社内では家庭用の薪ストーブやペレットストーブの販売もコツコツ実績を上げています。

対象となる人物像

バイオマスボイラーの企画営業職

  • 理系出身が望ましい。英語でのメールのやり取りは必須スキル。PCでのワードエクセルパワーポイント。
  • 文系出身でもやる気次第、エンジニアリングについては短期間で覚えることができる技術レベルです。
  • フローリン社バイオマスボイラーを要望する顧客への初期対応~提案~現場管理~アフターフォローまで一貫して業務遂行いただきます。自分で考え行動できる能動的な方。
  • 社内外との連携が多いので、しっかり報告連絡相談ができれば大丈夫です。
  • 好奇心旺盛でいろんなことに興味を持ち、楽しんで仕事をできる方。素直に人の意見に耳を傾けられる方。

得られる経験

  • 営業業務全般
  • 海外カウンターパートとの交渉業務、輸入業務
  • 行政手続き全般
  • 市場規模に合わせたマーケティング戦略による集客の実践業務(WEB,FACEBOOK,INSTAGRAMを活用)
  • 薪ストーブ・ペレットストーブ・バイオマスボイラーの販売設計施工
  • 卸売販売による売上構築
  • 最終的には5年後に分社化する子会社の社長就任になり得る人材を目指して頂きます

仕事の内容、ステップ

仕事内容

フローリン社のバイオマスボイラーを要望する顧客に対して、初期対応~提案~現場管理~アフターフォローまで一貫して業務遂行をしていただきます。

STEP1(入社~入社半年)

  • フローリン社のバイオマスボイラーの特徴や設置条件などを把握るとともに、実際のお施主さんの工事現場の立ち合いを通じて、顧客ニーズなどを理解します。
  • 顧客ニーズに応じてフローリン社との調整、手配などを行います。

STEP2(入社半年~入社3年)

  • 顧客課題に対して、企画提案を行い、受注、施工管理、アフターフォローなど、一貫した業務を担います。
  • 市場規模の分析、販売代理店との調整、経営全般に関わって頂き、子会社設立の準備を行います。

STEP3(入社3年目~)

  • 他事業部へも携わって頂き、会社の横断的な営業展開を担当してもらいます。
  • 小会社の社長職への就任や、関連会社への経営参加など、経営層として活躍して頂きます。

選考フロー

  1. 転職新卒フェア、飛騨五木にて情報発信、面談
  2. 簡単な自己PRと経歴書を添えて、基本情報をご提供ください。
  3. 社長との面談
  4. 選考
  5. 採用通知→内定通知
  6. 勤務開始  ※開始日はご相談に応じます。
カテゴリー: エンジニア(IT・機械), マーケティング, まちづくり・不動産, 大工・施工管理, 管理職・幹部候補, 販売・ショップ運営

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【個人情報の取扱いについて】

「個人情報」とは、個人情報保護法にいう「個人情報」を指すものとし、生存する個人に関する情報であって、当該情報に含まれる氏名、生年月日、住所、電話番号、連絡先その他の記述等により特定の個人を識別できる情報を指します。 「履歴情報および特性情報」とは、上記に定める「個人情報」以外のものをいい、ご利用いただいたサービスやご購入いただいた商品、ご覧になったページや広告の履歴、ユーザーが検索された検索キーワード、ご利用日時、ご利用の方法、ご利用環境、郵便番号や性別、職業、年齢、ユーザーのIPアドレス、クッキー情報、位置情報、端末の個体識別情報などを指します。

飛騨五木株式会社は、その事業活動を行う上で取扱う個人情報の保護の重要性を認識し、個人情報保護法及び‘関係法令の下、以下の通り基本方針を定め、この基本方針の下に個人情報を適正に取扱います。

  • 個人情報は、法令が定める場合を除き、その利用目的の達成に必要な範囲を超えて取扱いません。
  • 個人情報は、これを適法かつ公正な手段により取得します。
  • 個人情報は、利用目的の達成に必要な範囲内で正確かつ最新の内容に保つように努めます。
  • 個人情報の漏えい・滅失またはき損の防止などの安全管理のために、必要かつ適切な措置を講じます。
  • 個人情報の安全管理を図るため、定期的に研修を行うなど職員等に対し必要かつ適切な監督を行います。
  • 個人情報の取扱いの全部または一部を委託する際は、その安全管理が図られるよう、委託契約の中において受託者の安全管理義務及び報告義務を定めるなど、必要かつ適切な監督を行います。
  • 個人情報は、法令が定める場合を除き、あらかじめ本人の同意を得ずに第三者に提供しません。
  • 個人情報について本人から開示・訂正または利用停止等の求めがあったときは、法令の定めるところに従い適切に対応します。
  • 個人情報の取扱いに関する苦情に適切かつ迅速に対応します。
  • 飛騨五木株式会社代表取締役 井上 守 平成29年1月27日(制定)

【個人情報の利用目的】

飛騨五木株式会社(以下、飛騨五木といいます)は、法令に基づく報告等の他、以下の各場合に応じて、それぞれの利用目的の達成に必要な範囲内で個人情報を取扱います。

  • 職業紹介サービスを利用される場合(就職支援事業等)・職業紹介サービス(求人及び求職の申込みを受け、求人者と求職者との間の雇用関係の成立をあっせんするサービスをいいます。以下同じ。)の提供に必要な事務のため・職業紹介サービスの実施状況及びその結果につき、求人者又は求職者からご意見などの情報の提供を受け確認するため・職業紹介サービスの提供及び質の維持向上並びに事業展開のための調査分析を行うため・職業紹介サービスの提供及び質の維持向上並びに事業展開のための職員研修のため・職業紹介サービスについてのお問い合わせ、ご相談又は苦情への対応のため・その他キャリア形成に関するご相談への対応のため・飛騨五木が他に実施する各種プログラム・イベント等のご案内のため
  • (その他のプログラム、イベントに参加される場合) ・飛騨五木が実施するプログラム、イベントの運営及び質の維持向上のため・飛騨五木が実施するプログラム、イベントへの参加のご案内のため
  • (飛騨五木の運営するウェブサイト等でご利用登録をされた場合) ・飛騨五木の運営するウェブサイト等への登録に基づくサービス(以下「登録サービス」といいます、)の提供のため・登録サービスの質の維持向上のための職業等研修のため・登録サービスの質の維持向上のための調査分析を行うため・飛騨五木が他に実施する関連プログラム、イベント等のご案内のため・飛騨五木が他に実施する関連プログラム、イベント等の調査研究または企画開発のため
  • (その他、飛騨五木の運営するウェブサイト等でお問合せをされた場合) ・お問い合わせ、ご相談および苦情への対応ならびに紛争の解決のため・お問合せに基づく、プログラム・イベント等のご案内のため・お問合せへの対応の質の維持向上のために、職員等への研修を行うため
    (平成27年1月27日掲載)

【飛騨五木株式会社の提供する職業紹介サービスのご利用に関する注意事項】

  • Ⅰ.

    職業紹介サービスの利用開始にあたり、ご確認いただきたいこと

  • Ⅰ-1.

    「就職支援事業」利用規約及び「個人情報の取扱いについて」の全文の内容をご確認・ご承諾の上で、お申込みいただきますようお願いします。

  • Ⅰ-2.

    職業紹介サービスの提供は、候補者が求人企業と雇用契約を締結した日または候補者において雇用契約締結の見込みがないと飛騨五木㈱において判断し候補者にその旨を通知した日をもって終了するものとします。

  • Ⅰ-3.

    事業運営上やむを得ない事由が生じた場合は、候補者に対し、予告期間を設けた上で、本サービスの一部の変更、本サービスの全部若しくは一部の一時中止または本サービスの全部若しくは一部の終了ができるものとします。

  • Ⅱ.

    職業紹介サービスのご利用にあたり、必ずお守りいただきたいこと

  • Ⅱ-1.

    飛騨五木㈱および求人企業に対し、不備又は齟齬の無いよう必要かつ正確な情報をご提供願います。

  • Ⅱ-2.

    労働条件その他の最終的な契約内容についてはご自身の責任において直接ご確認頂きますようお願いします。

  • Ⅲ.

    お問合せ窓口

  • Ⅲ-1.

    飛騨五木㈱が提供する本サービスに関して、お気づきの点・お問合せなどございましたら、以下までお願いします。 電話: 0577-33-0480(「担当:鵜飼」まで) 電話内容については、正確を期す為録音することがあります。 Email:

上記フォームで送信できない場合は、必要項目をご記入の上、
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